要不要在shimohana物流开
启您的职业生涯?
这是一个在日本大型食品物流公司中,作为正式员工获得稳定工作的宝贵机会。
不要求语言能力和相关经验,完全没有物流行业经验的人也非常欢迎。
在一个可以安心工作的环境中,尽情发挥您的实力吧!
迈向全新的环境,
挑战全新的自己!
要不要在shimohana物流开
启您的职业生涯?
这是一个在日本大型食品物流公司中,作为正式员工获得稳定工作的宝贵机会。
不要求语言能力和相关经验,完全没有物流行业经验的人也非常欢迎。
在一个可以安心工作的环境中,尽情发挥您的实力吧!
按照固定路线向餐饮店和便利店配送货物,路线固定,容易记住,工作更安心。持准中型或中型驾照即可上岗,所有车辆均配备行车记录仪和倒车影像。入职后将由专职指导员进行细致培训,即使没有相关经验,也可以安心开始工作。
在实现自动化与机械化的物流中心,负责食品的保管与分拣工作。可对应常温、冷藏、冷冻三种温度带,既处理整箱货物,也处理散货。配备完善的操作手册,即使没有相关经验也可安心上岗,同时还可以挑战取得叉车操作资格。
年度休假天数
行业
顶级水准
119天
年龄结构比例
国籍
来自菲律宾、越南、中国、尼泊尔、印度尼西亚、斯里兰卡、蒙古等多个国家的员工正在积极活跃地工作
司机岗位年平均
奖金发放金额
50万日元以上
外籍员工人数
300人以上
男女比例
男性
54%
女性
46%
shimohana物流株式会社简介
shimohana物流株式会社是一家以食品物流为核心业务的企业,成立于1955年。公司总部位于广岛县安芸郡坂町,员工人数为8,088人(截至2025年4月)。业务内容涵盖普通货物汽车运输业、仓储业以及3PL综合物流服务等多个领域。公司在日本全国设有据点,引进先进的设备与系统,严格执行安全管理与品质管理。同时,也高度重视员工培训与组织能力的提升。
shimohana.com
S.N. 女士 正式员工(司机/入职10个月)
S.S. 先生 正式员工(仓库管理工作人员 入职1年4个月)
B.S. 先生 正式员工(仓库工作人员 入职2年9个月)
F.R. 先生 正式员工(司机,入职1年4个月)
我们将为您介绍应聘者中咨询较多的问题。
根据兼职、正式员工以及岗位的不同,所要求的日语水平也有所差异,欢迎您随时向我们咨询。入职后,工作人员将提供周到、细致的支持与协助。
当然非常欢迎!目前在职的员工中,也有许多人是从零经验开始的。工作内容会由前辈在旁边耐心指导,请您放心。
在日本工作需要持有合法且合适的在留资格(签证)。面试时,我们会确认您的“在留卡”,并核实您目前持有的签证(如“永住许可”等)是否可以从事相关工作。如有任何不明白的地方,欢迎随时向我们咨询。
是的,需要持有日本的「普通汽车驾驶执照」。即使是AT(自动挡)限定执照也可以应聘。入职后会先接受系统培训,在能够安全驾驶并充分掌握工作内容之后,才会独立上岗。不会在经验不足的情况下安排驾驶工作,请您放心。
可以的,完全没有问题!我们非常欢迎没有经验的应聘者。入职后会有前辈在旁耐心指导,从工具的使用方法到货物的搬运方式,都会细致讲解,请您放心。
除了日本员工以外,还有许多外国员工在这里活跃工作(如越南、菲律宾、尼泊尔等)。由于来自不同国家的员工很多,因此很容易融入工作环境。大家相互尊重彼此的文化,彼此协作,愉快地工作。
可以在白天或夜间等不同时间段工作。我们会根据您的个人意愿和生活方式进行商量后决定。
可以的。我们会依据法律规定,完善加入健康保险及社会保险,让您在生病或受伤时也能安心。
重的货物并不多。根据具体工作内容不同,会有轻的和较重的货物。实际上,无论男性还是女性员工都在积极活跃地工作,请您放心。
主要会询问您以往的工作经验、从什么时候可以开始工作,以及日语大致能交流到什么程度等。请放松心情前来参加面试。